Registro completo
Título
Aprendizaje más servicio: una mirada desde los egresados
Autoría
Pinto Olivares, María Teresa de Jesús
Profesor guía
Illesca Pretty, Mónica
Idioma
Español
Fecha
2024
Descripción física
iv, 53 páginas : tablas
Carrera
Magíster Innovación de la Docencia Universitaria en Ciencias de la Salud
Grado académico
Magíster Innovación de la Docencia Universitaria en Ciencias de la Salud
Resumen
Preparar a los estudiantes para enfrentar desafíos reales en su futuro profesional respondiendo a las demandas sociales requiere la utilización de estrategias activas y efectivas. Objetivo: conocer la opinión de los egresados de la Facultad de Medicina de la UCN entre los años 2018 y 2020 con respecto a la metodología de A+S. Método: investigación cualitativa, descriptiva y exploratoria mediante un estudio intrínseco de caso. Muestra no probabilística e intencionada por conveniencia y criterios, conformada por 13 egresados de la Facultad de Medicina de la Universidad Católica del Norte. Se realizaron 2 grupos focales previa firma del consentimiento informado. El análisis se realizó por la metodología de reducción de datos, que considera la exploración de resultados en tres niveles. Este estudio fue aprobado por el Comité Ético Científico UCN, Sede Coquimbo Resultados: en el nivel 1 se identificaron 684 unidades de significado, agrupadas en 3 categorías descriptivas, codificadas en función de los objetivos de estudio: develar el significado atribuido a la metodología A+S, indagar los factores que inciden en su desarrollo, descubrir las competencias desarrolladas a través de esta metodología y explorar su contribución al desempeño laboral. En el nivel 2 se formaron 2 metacategorías: “Factores asociados en el desarrollo de la metodología de A+S” y “A+S y desarrollo de competencias”. En el nivel 3 se identificó un dominio cualitativo: “Contribución del estudiantado con respecto a la metodología A+S para el desarrollo de competencias”. Conclusión: los egresados valoran el A+S, destacando el desarrollo de competencias como responsabilidad social, respeto por la dignidad de las personas, habilidades de comunicación y pensamiento crítico. El A+S facilita la integración de conocimientos teóricos con experiencias prácticas, acercando a los estudiantes a la realidad y mejorando su desempeño laboral. Palabras Claves DeCS: Aprendizaje-Servicio, Competencias, Responsabilidad Social
Materia
Aprendizaje-servicio
Metodologías activas
Desarrollo de competencias
Responsabilidad social
Egresados universitarios
Educación en Ciencias de la Salud
Integración teórico-práctica
Desempeño laboral
Investigación cualitativa
Grupos focales
Aprendizaje y Servicio
Metodología A+S
Estrategias de enseñanza
Innovación educativa
Aprendizaje experiencial
Aprendizaje situado
Aprendizaje significativo
Aprendizaje basado en la experiencia
Formación centrada en el estudiante
Integración teórico-práctica
Vinculación con el medio
Participación comunitaria
Educación comunitaria
Editorial
Universidad de La Frontera, Temuco, Chile
Titular de los derechos
Universidad de La Frontera, Dirección de Bibliotecas y Recursos de Información
Licencia
Esta obra está bajo una Licencia Creative Commons Atribución-NoComercial-SinDerivar 4.0 Internacional.
Enlace a licencia
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Tipo
Tesis
Bibliotecóloga
María Elena Arriagada Melo
Registro Dublin Core
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Preparar a los estudiantes para enfrentar desafíos reales en su futuro profesional respondiendo a las demandas sociales requiere la utilización de estrategias activas y efectivas. Objetivo: conocer la opinión de los egresados de la Facultad de Medicina de la UCN entre los años 2018 y 2020 con respecto a la metodología de A+S. Método: investigación cualitativa, descriptiva y exploratoria mediante un estudio intrínseco de caso. Muestra no probabilística e intencionada por conveniencia y criterios, conformada por 13 egresados de la Facultad de Medicina de la Universidad Católica del Norte. Se realizaron 2 grupos focales previa firma del consentimiento informado. El análisis se realizó por la metodología de reducción de datos, que considera la exploración de resultados en tres niveles. Este estudio fue aprobado por el Comité Ético Científico UCN, Sede Coquimbo Resultados: en el nivel 1 se identificaron 684 unidades de significado, agrupadas en 3 categorías descriptivas, codificadas en función de los objetivos de estudio: develar el significado atribuido a la metodología A+S, indagar los factores que inciden en su desarrollo, descubrir las competencias desarrolladas a través de esta metodología y explorar su contribución al desempeño laboral. En el nivel 2 se formaron 2 metacategorías: “Factores asociados en el desarrollo de la metodología de A+S” y “A+S y desarrollo de competencias”. En el nivel 3 se identificó un dominio cualitativo: “Contribución del estudiantado con respecto a la metodología A+S para el desarrollo de competencias”. Conclusión: los egresados valoran el A+S, destacando el desarrollo de competencias como responsabilidad social, respeto por la dignidad de las personas, habilidades de comunicación y pensamiento crítico. El A+S facilita la integración de conocimientos teóricos con experiencias prácticas, acercando a los estudiantes a la realidad y mejorando su desempeño laboral. Palabras Claves DeCS: Aprendizaje-Servicio, Competencias, Responsabilidad Social
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Esta obra está bajo una Licencia Creative Commons Atribución-NoComercial-SinDerivar 4.0 Internacional.
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María Elena Arriagada Melo